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| Um guia para avaliação de desempenho |
Este documento define avaliação de desempenho e comentários sobre seu valor para qualquer organização. Vários métodos de avaliação de desempenho são descritos em detalhes e erros comuns cometidos por avaliadores também são discutidos.
Do artigo:
? Em um mercado global cada vez mais competitivo, as organizações se dedicam à melhoria individual e organizacional contínua. A avaliação de desempenho é considerada uma ferramenta importante na realização dessa melhoria. Em um estudo realizado pelo Centro Americano de Produtividade e Qualidade e pela Linkage Incorporated, várias organizações se recusaram a participar de pesquisas de avaliação de desempenho, pois acreditavam que seu sistema de avaliação de desempenho era uma fonte de vantagem competitiva. Um executivo comparou a revelação das estratégias de gerenciamento de desempenho de sua organização à Coca-Cola, fornecendo sua receita.
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